ملخص المهام الوظيفية:
– يسجل جميع الطلبات الأكاديمية وغير الأكاديمية على النظام.
– إعداد المرشحين المختارين للإدارات / الكليات المعنية.
– يتم استئناف المراجعات المحالة إلى إدارة اكتساب المواهب.
– يساعد في ترتيب المقابلات الأولية والنهائية للمرشحين.
– يساعد المتقدمين أثناء المقابلات الوظيفية.
– يساعد جميع المرشحين المعتمدين للفحص الطبي قبل التوظيف.
– يراجع جميع مستندات المرشحين المعتمدة قبل إرسالها إلى الفحص الطبي لأغراض التحقق.
المؤهلات والخبرات:
– درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
– يُفضل 1 سنة خبرة في مجال استقطاب المواهب أو الموارد البشرية.
– مهارات الحاسب الآلي والبرامج ذات الصلة.
– مستوى جيد في اللغة الإنجليزية (وفقاً للشروط).
رابط التقديم على وظائف جامعة الملك سعود:
– للاطلاع على المهام الوظيفية وبقية الشروط والتقديم عبر بوابة التوظيف الرسمية للشركة:
رابط التقديم: ( اضغط هنا )