تعلن الهيئة العامة للموانئ عن توفر فرص وظيفية (رجال / نساء) في مختلف المجالات الوظيفية، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه.
المسميات الوظيفة :
– أخصائي أول مناطق لوجستية.
– مدير إدارة التميز التشغيلية.
– مدير تطوير الخدمات في الموانئ.
– مدير إدارة التراخيص البحرية.
– مدير قسم الفعاليات والمعارض.
– أخصائي خدمة عملاء.
– أخصائي أول مراجعة داخلية.
– مدير قسم تسويق البحوث التسويقية.
– مراقب موانئ.
– مدير تنفيذي للدراسات وتطوير العقود.
– مدير قسم تحليل البيانات.
– خبير أول مراجعة داخلية.
المزايا الوظيفية:
– بدل نقل.
– بدل سكن.
– علاوة سنوية تنافسية.
– تأمين طبي شامل الوالدين.
– بدل تعليم أبناء.
المتطلبات:
1- سعودي الجنسية.
2- اطلع على متطلبات الوظيفة والتأكد من توفر متطلباتها وارفاق ما يوضح ذلك.
3- التقديم على وظيفتين كحد أعلى وبما يتوافق مع مؤهلاتك ومتطلبات الوظيفة مع أهمية التأكيد على تعبئة جميع الحقول في طلب التقديم الخاص بك.
4- ارفاق السيرة الذاتية وجميع المرفقات التي تثبت صحة المعلومات في السيرة الذاتية.
5- متابعة حالة التقديم من خلال بوابة التوظيف كما سيصلكم بريد إلكتروني بتحديث الحالة.
6- في حال تم رفضك يمكنك التقديم على الوظائف مرة أخرى من خلال بوابة التوظيف واختيار الوظائف المناسبة للمؤهلات.
نبذة عن الهيئة:
– نشأت الهيئة العامة للموانئ في عام 1976م، وتهدف إلى تنظيم إدارة الموانئ السعودية والإشراف على تشغيلها والعمل على تهيئتها بوصفها عنصر جذب استثماري وتطويرها بما يدعم التجارة في المملكة وتنمية الاقتصاد الوطني من خلال وضع القواعد اللازمة لإدارة الموانئ وفقاً لأفضل النظم والأساليب الدولية.
طريقة التقديم:
– من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
